郭成才投入工作了，卻並沒有想象中的那麽開心。

  停薪留職是辦理了，但是，他又被召回去了。

  不為別的，就為了保密。

  他研究的領域是屬於國家保密領域的，不能對外公布，他怎麽能去外資公司上班呢。

  而且還要拿500元一個月的工資。

  太過分了！

  這是絕對不允許的。

  是，郭成才是沒有研究出什麽像樣的科研成果，但是，他閱讀過保密材料了呀，這就有泄密的可能。

  畢竟科研所是保密單位，你在這裏工作，就有接觸機密的可能，不做脫密工作，我們怎麽能放你走嘛。

  還有比這更扯淡的事情嗎？

  你們撤掉了我的項目組，還不讓我走人，是讓我去死嗎？

  那不會，我們可以恢複你的工資，但是項目津貼就沒有了。

  歸根結底，這還是一種鬥爭的延續。

  小郭一係的領導鬥爭失敗了，人被調走了，小郭自然就受到了排擠。

  這件事和陸老頭無關，畢竟老陸已經退休多年了。

  人家單位站住了“大義”，即使是陸老頭也不好說些什麽，隻能幫他找個新工作。

  可是，郭成才已經不是一個小單身漢了，要是沒有家庭的負擔，他自然可以在單位裏耗著，長期潛伏，以待時機。

  但是，現在的他上有老，下有小，都等著他養家糊口呢。

  現在好不容易有一份了高薪的工作，他怎麽可能願意再回來嘛。

  小郭已經不想在科研之路上走下去了，老老實實安安穩穩的上班才是出路。

  科研所曾經是他的夢想工作，可夢想限製於資金，真正能夠出的成果並不多。

  那些能夠做出一番事業的研究者，能力，機遇，缺一不可。

  而在他研究的領域，就國內來講，條件更好的肯定是沈光林的長城新材料所了。

  不為別的，就因為他們有錢。

  之前，沈光林給了小郭100萬美元的設備購買權限，讓他自選設備。

  他也是太得意忘形了，跟同事們吹噓的時候說，光譜儀，質譜儀，掃描隧道電鏡，物理氣相沉積設備，化學氣相沉積設備他們實驗室全都有，現在手裏握著100萬的資金不知道怎麽花。

  那就不要花了，老老實實回來上班吧。

  人性的惡毒在這一刻顯現的淋漓盡致。

  不得已，小郭向沈光林匯報了單位發生的這件醃臢事。

  保密是吧，這還不簡單，京城大學的實驗室也是保密單位呢，而且還有好幾個保密備案呢，在這個上麵做文章，誰怕誰。

  沈光林找到了小郭：

  “如果長時間不出咱們實驗室的院子，你能同意不？”

  “什麽意思。”郭成才不太懂。

  “我的意思是，你就留在咱們實驗室裏做實驗，想出去的時候我給你派車，但是最好沒事不要出去。這樣，別人也不能進來把你怎麽樣。”

  沈光林的實驗室就是室外桃源，躲進小樓成一統，管他春夏與秋冬。

  “能做實驗，我還出去幹什麽？”郭成才回答的很幹脆。

  要的就是他這句話。

  雖然，長城新材料所是獨立於京城大學的實驗室，但是，這一切還不是沈光林說了算的嘛。

  京城大學現在的“沈光林實驗室”照樣可以用，京城大學的實驗狗也照樣可以用。

  這就行了。

  經過幾天的動蕩以後，長城新材料實驗室在京城大學沈光林實驗室內部正式運作了。

  新材料所有兩個負責人，其中張成負責矽材料，郭成才負責镓材料。

  其實，在高端學者那裏，是不分物理還是化學的。

  張成也做了不少化學的工作，而化學組將來也會做不少物理組的工作。

  當前，遠在津門的實驗設備還沒有搬遷完成，而且它們不會再搬遷到沈光林的實驗室了。

  等新的實驗室建設完畢，他們就直接搬到新基地那邊去辦公。

  現在，郭成才要做的工作就是帶著6條實驗狗做培訓。

  既然是實驗狗，那自然是要做試驗的，燒錢無所謂，關鍵是要有成績。

  ......

  “郭成才怎麽沒來上班？他不要工資了嗎。”領導忍了三天就忍不住了，不由的問了出來。

  “他家都搬走了，房子都空出來了，人是不是在京大實驗室上班了呢。”

  一位跟小郭相熟的同事向領導做著匯報。

  “那怎麽能行？給他記過處分，通報批評，同時扣著他的檔案。”這是一整套連環戰術，一般的人都扛不住這一套連招的。

  “可是，聽說，他們是外企的實驗室呢，好像不要檔案的啊。”

  同事知道的還真清楚，就連新材料所和沈光林實驗室相互獨立的事情都知道了。

  “那就不要給他辦離職手續，等他們研究出了成果，也算是咱們的員工，到時候去分一份。”

  國內的這些個研究所，雖然條件很差，但是級別很高，他們要過來搶奪成果，確實是一種困擾。

  這件事沈光林也想到了的，郭成才的所有成果都歸實驗室所有，他個人連名譽權都不要，除非他能夠完全脫身，正式簽約長城新材料。

  華夏是個關係社會，但是看在老陸的麵子上，沈光林決定不走關係了，就跟他們硬剛一回，看看誰更持久。

  接連幾天過去，郭成才看著自己在實驗室正常上班，也沒人來找他，慢慢也就放下了心思。

  但是，不找他是不可能的，別人可以不來，科研所辦公室的主任不能不來。

  他幹的就是這麽個苦差事。

  辦公室主任姓王，人稱老王主任。

  作為研究所辦公室的主任，級別不高但是權力不小，迎來送往，各種接待，包括單位的職工福利分配都少不了他。

  當然，領導要發話整人的時候也少不了他。

  終於在沈光林實驗室見到郭成才了，他穿著白衣大褂，整的跟外科手術醫生一樣，而王主任卻是一副工人和知識份子的混搭風格，很有老幹部的格調。

  王主任笑嗬嗬的問道：“小郭，你最近怎麽沒去單位上班了呢，最近幾次班子常委會都提到你了，你是咱們所的骨幹，你走了，咱們所怎麽再出成績啊，所以，領導讓我和你好好聊聊。”

  “還有什麽好聊的呢，我的項目都被取消了，感謝你們的照顧，我在所裏沒有做出成績你們也不開除我，隻會給我穿小鞋。”郭成才有了沈光林做後盾，他也不怕了，大膽回懟。

  “小郭，我大你幾歲，妄稱個哥哥，你都在咱們所工作那麽久了，馬上就評職稱了，換個地方重新開始，那以前的積累不就作廢了麽。”這才是老王斟酌很久的底氣所在。

  職稱對於科研人員是一個殺手鐧，別說現在，就是幾十年以後，很多單位招人的時候也是要注明：中高級職稱優先。

  郭成才很是猶豫了一下，想到500塊的月薪，想到在新材料所未必不能評職稱，他還是堅毅的搖搖頭：“這不是職稱的事，這是養家糊口的事。”

  老王當然知道小郭500月薪的問題，如果不是這件事，小郭也不會這麽被針對。

  “你房子不要了嗎，咱們單位馬上就要建新房子了，到時候多分你一間，我可以做主，畢竟你有三個孩子，擁擠在一間裏麵不合適。”

  “房子倒是不用了，我有地方住了。”沈光林提供的宿舍住的很舒服，每個房間都有衛生間電視機洗衣機，唯一沒有的就是廚房，但是這裏的公共食堂是24小時營業的呀，就是為了滿足實驗員們隨時隨地的進餐要求。

  “那你怎麽樣才肯回來嘛。”王主任也想聽聽小郭怎麽說，隻要他開條件，自己答應了就是回去之後就由不得他了。

  “你們為什麽非要我回來呢。”

  王主任當然不能說這是領導的意思，他隻得說倒：“咱們所需要你啊，萬一將來項目重啟的時候，你不在，誰來領銜擔任這個科技攻關的角色呢，我嗎？我可是小中專畢業，學的還是會計。”

  “三條腿的蛤蟆不好找，兩條腿的人有的是，隨便招一個或者提拔一個就好了，我來了這裏才知道，到處都是臥虎藏龍，不愧是京大，這些學生都是天才。”郭成才也是由衷感慨，不感慨不行啊，這是京大四個年級選出來的6個人，真正的天之驕子。

  “小郭，不是我們不放你走，我們也是怕你上當受騙，這是為你好。”王所長苦口婆心的道。

  “我還有什麽可失去的呢，反正我在所裏也沒項目，我留著又有什麽意思。”郭成才話語中帶著嘲弄。

  “我可以跟領導說嘛，批個項目給你又是多大的事。”王主任隻能就這話題往下說。

  “那你倒是批了項目再來找我呀。”

  大家都知道，批項目是不可能的科研所砍掉郭成才的項目組，很大一部分原因是他們想建設一下家屬區，很多東西都該修繕了，這不，天冷了，連領導辦公室都不暖。

  “小郭，你從保密單位出來，到一個外國私營單位，是需要經過批準的，你如果執迷不悟，我們執行強製措施的時候別怪沒有提醒你。”

  “私營單位的老板是沈光林沈教授，你們把他一並抓了吧，我是給他打工的。”