劉牧樵又參加了幾個科室的會診，最後，回到辦公室，參加醫院院長辦公會。

  不得不說，安泰醫院是得到了組織的關懷的，人員配置上非常的精簡，一正三副，這在所有三級醫院中非常罕見。

  就拿附屬一醫院比，他們就是一正七副，八個班子成員，市一醫院則是一正九副，剛好一桌。

  安泰醫院領導班子之所以這麽精簡，主要還是周一鳴校長對劉牧樵的保護，班子人多了，就會出幺蛾子，統領一群人都不容易，還談何工作？

  事實上，安泰醫院的班子是高效率的，孫濤起了關鍵作用。

  曾雪飛是一隻勤勤懇懇的工蟻，不怕苦，不怕累，一天忙忙碌碌，就連節假日都沒有時間休息。

  高健也還不錯，除了有點兒貪杯之外，其他也沒有什麽大毛病，工作也很努力。

  和他剛來時相比較，完全是兩碼事了。那個時候，他的格局隻能說和普通人差不多，現在就與地位相稱了。

  他再也不是見到一對茅台就把原則丟掉的人了。在勤政廉政上，也比剛來的時候不可同日而語了。

  最近幾年不少的醫院領導被挖出來，進了監獄，對他的震動還是很大的，上次上麵組織警示教育，大夥兒到監獄裏現場參觀，有人發現，他的手指不停地顫抖，回來後，連人家請客他也不去。

  孫濤對曾雪飛和高健還是滿意的。劉牧樵倒是很麻木，他很少管具體的工作。

  會議實質上是孫濤召開的。

  孫濤朝C位的劉牧樵征詢了意見，“開始？”

  劉牧樵在孫濤、高健、曾雪飛臉上掃視了一遍，說：“開始吧。”

  第一個議題是國家給他們撥了100億的建設問題。

  今天是方案最後一稿，班子通過了就要送省裏，錢已經到位，工人文化宮也開始搬遷，隻是裏麵有一棟宿舍需要搬遷，搬遷價格還沒有談好。

  劉牧樵已經看過，一個醫療城將在這裏拔地而起。

  亞洲第一，世界第二的大醫院將成為清江市的一道風景線，如果再加上德欣醫院的話，醫院規模就是世界第一了。

  當然，這僅僅是指床位數。

  雖然劉牧樵的技術在好幾個方麵是世界領先的，但就結論為這裏的水平最高，那就太簡單化了。

  醫學是一個極為複雜的係統，一所優秀的醫院，不能單純看胰腺癌手術、肝髒手術、燒傷整形等。

  醫學至少有100多個分支，能夠做到10%領先就已經很不錯了。

  那些大牌醫院，名院，百年老院，上百年的積累真的不是你安泰醫院幾年就能超越的。

  所以，安泰醫院不敢說是自己是世界第一醫院。

  由於床位數劇增，建成後，醫院將達到2萬3千張床位。

  光是技術人才，專家，填滿這個空穴就不是一件簡單的事。

  向世界廣招人才。

  計劃3年內招收1000名頂尖學科帶頭人。

  上次的300名額才完成了十分之一，人才並不是那麽好招的。

  人家大專家，呆在像霍普金斯這種醫院，不差錢，不差名，他為什麽要跳槽？

  至於二流人才，劉牧樵又不想要，所以，這段時間，他好容易又招收了30名外國專家。

  當然，也不是說國外專家就好，國內同樣有優秀人才，但不可否認的是，大多數學科新技術，我們都是靠引進。

  可以這麽說，大專家，主要還是在歐美西方發達國家。

  劉牧樵是一個特例。

  引進1000名學科帶頭人的任務相當的艱難。

  什麽是學科帶頭人？大致上就是朱亞光、杜小平這一個層次的人，才算學科帶頭人。

  真的不容易。

  當然，講人才的厚度，還是靠自己培養。譬如易路西這種人才就是自己培養的，就是很好的學科帶頭人了。

  醫院建設規劃圖紙都已經看過了，今天在會上隻是走一下程序，明天就由孫濤送到省裏的有關部門。

  第一個會議議程很快就完成，一致同意。

  第二個議程有點兒棘手，劉忠全要回醫院工作。

  劉牧樵聽到這個名字就皺眉頭。

  “這個人按理是開除了，他刑滿釋放就不關我們的事了。但是，人家不是要求進編製，不要求做正式工，隻做一個臨時工。當然，關鍵不在這裏，他找了人，一位老領導，他出麵說情，讓他掙一口飯吃。”

  孫濤有些難為情，他把這件事的來龍去脈說清楚。

  這件事，他知道劉牧樵心裏會不爽，但是，沒辦法，打招呼的是孫濤的貴人，孫濤的提拔就與他有關。

  孫濤不能不買賬。

  劉牧樵沒有急於發言。

  曾雪飛開口了，“這劉忠全不是個東西，要進來，我覺得他也隻適合搞廁所衛生。”

  高健對劉忠全不是很了解，就說：“既然是老領導打招呼，這麵子問題還得照顧一下，就放在我下麵的科室吧，藥材倉庫正好缺了一個人。”

  孫濤朝劉牧樵看了看，“還是看你的意思。”

  劉牧樵苦笑了一下，他真的不喜歡劉忠全，不過，他也不會太在意這個人，“既然是你的老領導開了口，我不反對。”

  孫濤說：“那好吧，我就答應他算了，讓他掙口飯吃。不過，高健，你不要收留他，要他管藥材倉庫，我都不會同意，這廝，你給他這肥缺，幾天就會變本加厲。曾雪飛，還是給你吧，你基建這一塊，弄個沒油水撈的工作給他就行。”

  這一個議題就算過了。

  本來，這事也算不得議題，沒必要上到院長辦公會上來討論，考慮到劉牧樵不喜歡這人，才搬到會上聊了一下，連會議記錄本都不要上。

  第三個議題是人事安排。

  這裏涉及到三個人，一個是劉淼，一個是夢露，一個是王藝。

  劉淼到科教處實習生辦任主任，副處。

  劉牧樵自然不會反對，他點頭同意之後，算是正式通過。

  第二個是夢露，也提拔了，到後勤處任副處長。

  這個安排有點意外，她是護理專業的，突然怎麽往後勤挪呢？

  這種安排，一般說都是有原因的。

  安泰醫院不是世外桃源，也食人間煙火，社會上方方麵麵的關係還是需要照顧。

  自然，是有人幫夢露打了招呼的。