王洪中將的話剛落，33基地負責人劉紅就出聲問道“高城同誌，我想了解一下，你這個係統的運行與燈塔國的c4isr指揮係統有相互共通之處嗎？”

  33基地前身是63880部隊，目前根據我軍改革的形式，主要是承擔我軍新型高精尖技術裝備科研試驗和研發任務的國家級機構，屬於軍戰略支援部隊，是全軍電子裝備試驗機構。

  劉紅少將的問題也是針對高城開發係統的安全性進行了詢問，畢竟燈塔國的c4isr體係已經在燈塔隊實行多年，如果高城開發的係統是按照人家的技術開發的，那係統的保密性就會很差，有可能就回被人家輕而易舉的突破係統屏障，探索到我軍的軍事裝備的性能。

  “報告首長，此次開發的作戰指揮係統雖然有考察燈塔國c3i係統規範，但是不管是係統開發以及係統功能都是新的技術應用，我不敢說這個項目的每一個功能與對方不同，但是想要以他們現有的係統漏洞去攻擊這個係統，這是不會成功的。”高城肯定的說道。

  “你是如何肯定這一點的？”劉少將繼續問道。

  “報告首長，燈塔國的這個係統並不像我們想想的比我們有很大的優勢，從幾次我們能夠搜集到他們關於信息化部隊演習的報告可以看出來，他們的數字化平台還是有問題暴露的，而我們的這個係統是進行了規避以及改進的，要說共通可能就是對於他們缺點的改進了。”高城回道。

  “哦，能說說他們係統的不足嗎？”劉少將繼續問答。

  “首長，首先我們要明確一個概念，數字化就是在整個戰鬥空間作用信息技術，及時獲取，交換和處理數字化信息，分別滿足指戰員，戰鬥人員以及支援人員的需求，這個是信息化部隊應該有的戰鬥特色。”高城首先給這群大佬普及了一下信息化作戰裝備的特色，否則他還真怕接下來他要講的這群大佬不明白，就跟他們團長似的。

  看到在座的每一位都點點頭，高城就當他們是清楚這個概念的了，然後他接著道“然而燈塔國在信息化部隊演習實驗的過程中，他們卻暴露了其中的不足之處，傳輸信息指揮網中，其傳輸矩陣讓人不敢恭維。”高城首先說明了一個缺點。

  各個首長都明顯的露出感興趣的神色，按照這些年他們對於燈塔國的了解，人家的技術確實是比自己的要好的，而且從二戰以來這個國家靠著技術以及金元攻勢，已經領先自己太多了，沒想到自家地裏的一顆小白菜跳出來說人家得技術不行，比不上自己開發的厲害，這讓他們對這項技術興趣大增。

  這個時候國人對於國外還是有向往的，對於世界第一的名頭也是趨之若鶩的，即使是軍事項目不能夠公開公布，也想在這裏壓別人一頭，依次來證明我們的道路是可行的，正確的。

  高城看到首長感興趣後也接著說道“他們的控製係統是在網絡內識別用戶的身份認證的，而且隻能允許兩份作戰透明圖轉化為圖像進行指揮，這就限製了指揮的靈活性，連長或者營級單位想要傳達他們的作戰意圖或者作戰透明圖給營長這是不能夠通過的，而營長想要獲得這個信息必須得使用連長的身份標識，同樣指揮中心沒有身份標識，如果想要獲得信息他必須使用營長的身份，這也就加大了部隊指揮的複雜性。”

  高城簡單的描述了一下這個缺點的情況，真實情況肯定不會如他說的那麽簡單，但是技術問題在這裏說明顯是不給首長麵子。

  劉紅少將聽得連連點頭，作為33基地負責人，他還是明白高城說的意思的，而且對於技術上的問題他也有所涉獵。

  “還有，燈塔國的係統傳輸在同一個網絡裏音頻和數字信息難以共融。這一點他們的設定是音頻信息要優先於其他數字信息，而電子脈衝在靜默期是不斷衰退的，這也就造成了音頻傳輸時間過長就可能損失大量的電子信息，致使信息錯漏。”高城說明了第二個不足之處。

  首長們聽得也是很高興，以前總是聽人家裝備多麽先進，如果裝備我軍能夠發揮多大實力，我們還與人家有多大差距。從來沒有人在一個方麵去研究他們裝備的弱點，或者是研究了也不去說明，畢竟人家都還有缺點呢，我研究出來萬一上麵讓我攻克怎麽辦，這時候國人還是不自信，而高城不一樣，他才沒有這種心思，當時開這個課題的時候也就是一種想法幹他。

  “還有就是其數字聯網困難重重，其數字化裝備在實驗演習過程中聯網也是很不穩定，如果在真實交戰的戰場，敵人的電磁幹擾以及信息攻擊，他們的數字聯網將會難上加難，想要保持數字化優勢隻能說是鏡花水月。”

  別看高城隻是強調了三點燈塔國係統的不足之處，但是這對於總裝首長而言是具有巨大的信心提振作用的。不管怎麽說，既然高城能夠發現他們係統的不足之處，肯定對此進行了深入研究，如果高城開發的這個係統能夠規避這些弱點，是不是就可以說，他們在這一項上超越了燈塔國。

  高城雖然不知道首長們的想法，但是他今天強調這個就是為了讓首長這麽想。他了解當今時代的國人想法，處處爭第一，就是為了加強我國在國際上的地位，不管是科教文衛，任何能夠在國際上有突破性進展的項目，國家都會不惜餘力的支持的。

  “好的，高城同誌。你說了這麽多對方係統的不足之處，但是對於你們開發的這個作戰指揮係統，是不是也存在這些不足。或者，你這個係統能不能保證我軍在裝備上以後能夠不出現上述的問題和其他應用上的問題。”這時候總裝的副部長劉國棟中將問道。

  “首長，首先我開發出這個係統就是按照我軍目前的裝備情況進行的開發，對於適應度我想應該沒問題。至於在應用中的不足還是需要列裝實驗才能夠發現，畢竟在實驗室裏麵跑程序與裝機進行實戰實驗是有很大不同的。”高城也不敢保證他的係統沒有問題，雖他已經盡了最大的努力去完善這個係統了，但是對於列裝後的表現他還是謹慎的報以疑問。

  “那你的這個係統使用，我軍目前的指戰員以及戰士是不是能夠立刻就能上手，如果需要學習，他們需要多長時間能夠完成整個階段的培訓，花費如何？”這是政治部丁山農少將的問題。

  “首長，這是一個很嚴峻的問題。關於信息化人才的培養，作為一個基層指戰員來講我是沒有發言權的，但是既然今天首長問到了我就冒昧的發表一下我的意見。”高城誠懇的說道。

  “說，既然今天把你叫過來了，就是要把整件事情說的清清楚楚，不管是裝備還是人才培養，你隻要說你的想法，對不對還有我們幾個老頭子給你把關呢，怕什麽。”王政委開口說道。

  聽他的語氣，這是已經把高城當做後輩了。高城感激的看了王政委一眼道“關於我們信息化部隊的建設，目前的部隊戰士確實是有些跟不上節奏，我們的戰士雖然能吃苦，不怕累，但是今後的戰爭形式不光是精神層次的比拚，還需要有高端的軍事人才去掌握高精尖武器，隻有這樣才能夠保證我們平穩的發展。”

  高城還是放炮了，雖然現在正在進行軍事改革，但是內部對於裁軍，對於軍隊發展方向的商議一直有爭議，路線沒有錯誤，但是利益如何平均，人員如何安排這都是一個大問題，一個安排不好就是大問題。

  “今天說過的隻能在這間會議室，我不想聽到在外麵有關今天會議的話。”王政委對全體與會的人員說道。他這是保護高城，否則就這麽一句話就能讓高城在連長的位置上待到轉業，就是他父親是領導也不行，別問為什麽，問就是不讓說。

  高城說完以後也有點後悔，他現在可能代表的不止是自己，還有老師，父親以及跟自己有關係的領導，這次有點冒失了，但是想到這次軍事改革的力度，他又重新樹立了信心。

  “好了，對於人才培養的話題今天就不再討論了，這小子也就能看到他那一畝三分地，往大了說他也就是憑他的想想去說了。”王政委一槌定音道。

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