“主管，主管你真的不認識我嗎？我們相處這一個星期以來，你感覺我人怎麽樣？而且明明我們之前是見過麵的，為什麽你要說不認識我呢。”白一澤忍了這麽久還是沒有忍不住，於是就找了一個機會問下沈曉璐。

  如果說他一開始就這樣問沈曉露的話，沈曉露絕對會生氣的，因為以她的脾氣絕對不可能讓一個陌生人這樣質問自己，但是這一個多星期以來的相處，他發現其實白一澤這個人還是挺好的，勤勞能幹，而且嘴也很甜。

  似乎還有點溫柔，所以說對於白一澤的這個問題，沈曉露也算是勉強可以回答。

  旋即也猜得出來，隱隱約約能夠猜到大約是怎麽回事。

  “那你說之前，我們是在哪裏見過麵呢，現在我來考慮一下，如果說你能回答的出來，那麽我就告訴你我有沒有見過你。”沈曉露並沒有回答問題，而是反問白一澤！

  白一澤這個時候有些暗暗高興，他知道現在機會可能要來了：“就上次在電影院你不是說要和你男朋友約會嘛，然後你下班之後匆匆忙忙的趕到電影院，但是到電影院的時候都散場了，你的約會，也因此泡湯了，所以說當時你很沮喪，因為在公司的時候我就和你一起坐在車上，因為我想要去詢問一些問題，關於這個公司的大概情況，畢竟我要來這裏實習對吧，但是你直接讓我上了你的車，然後在你約會泡湯之後，你就開始拿我發火，拿我出氣，最後就直接把我送回了酒店，連電話都沒有來得及跟你跟你要，不過現在要不要都無所謂了，反正你是我的上級領導，你也跑不掉。”

  白一澤嘿嘿笑了起來，同時那幾天發生的事情一五一十全部都說了出來，白一澤心思縝密，但是對於這個人，他是絕對沒有任何隱瞞的。

  那就是他們真真正正發生過的事情也沒有什麽好隱瞞的，所以說白一澤說出這些，並不是為了想博取什麽信任，隻是為了讓本來該說出的事情表達出來，隻不過她也沒有想到，這個人會健忘的這麽快，明明發生的還不到一周的時間就已經忘得幹幹淨淨了。

  沈曉露這下心裏暗暗的說道：“原來這個傻小子當時遇見的是我妹妹啊，把我當成了我妹妹。”

  沈曉露自然記得當天晚上好像是沈曉冰去和她的男朋友約會，而且他們還打賭，這個約會準定泡湯，這個男朋友也肯定留不住。

  當然那天回來之後，沈曉冰就一副悶悶不樂的樣子，這個約會自然也就泡湯了，而且似乎口中在怪罪一個人，估計那個人就是白一澤。

  後麵的事情也就知道了，所以說這個傻小子是把自己當成了自己的妹妹。

  雖然是有些生氣，但是仔細想想也沒有什麽好責怪的，畢竟他和妹妹是雙胞胎長得一模一樣，而自己和妹妹又不在同一個樓層工作，雖然說在一個公司，但是不在一個部門。

  他認錯也是難免的，即便是自己知道事情的真相事情的經過和結果，但是沈曉露也不會去說出來。

  畢竟眼前的這個男孩子，確實也是自己這麽長時間以來遇見的第一個敢這樣跟自己說話，敢這樣對待自己的男孩。

  除了溫柔體貼，長相帥氣之外，最關鍵的就是沒有那一份算計，不像和平常接近自己的男人一樣都各自各懷鬼胎。

  要麽就是圖著自己的職權去，要麽就是為了自己的錢去，到沈曉露這個位置年薪也是有百萬的，雖然在深圳這個地方說不上什麽工資較高的職位，但是唯一的一點就是他持有公司的股份，雖然這個股份隻有0.1%，但是這0.1%如果說變成成現金的話，那至少也要有千萬起步了吧。

  而且這還是在現階段，公司日後肯定會升值，這0.1%的股份，也會變得越來越值錢。

  也是沈曉露努力了這麽長時間以來，在這兢兢業業這麽久換來的結果一份辛苦勞動的成果，對此，沈曉露感到非常高興，沈曉露和妹妹一樣，妹妹同樣也是持有0.1%的股份。

  按照按照常理說像他們這樣的公司高管是不應該持有公司的股份的，他們隻是高管隻是公司的管理人員。

  並不是公司的老板，公司發老板掙錢多，但是他相應的承擔了也是更大的風險，因為隨時會麵臨著公司倒閉的危險，而他們這些高管則根本不用擔心這些問題，如果說有一天公司倒閉的話，他們大可以選擇跳槽去其他的公司，說不定年薪待遇會比在這裏更高，所以說他們根本就不承擔任何的風險，但是即便如此路垚仍然是把股份分給了這些高管，基本上每一個高管都持有相應的股份，雖然說股份很少，但是這個股份也足以讓他們在深圳這個大城市安家落戶了。

  沈曉露並不認為白一澤這樣每天無事獻殷勤，刻意的接近自己，是有意而為之，隻是認為對方可能是真的對自己有好感。

  但是白一澤真正的目的是什麽呢，難道真的是對沈曉璐有好感嗎？其實並不是，隻是為了見到自己想見到的那個人。

  在公司這一個多星期，他打聽了這麽久，跟這麽多人打聽都沒有問到路垚家的住址在哪裏，也沒有問到他什麽時候會回來。

  也接觸不到路垚，那麽既然接觸不到，便隻有自己製造機會了。

  同時霍煒沒有任何消息，自從入駐諾方舟公司之後，好像就沒有再回到過這個公司，畢竟他在那裏也是任職了一個管理者的身份。

  這是路垚安排的，當然就算沒有路垚安排，他也會這麽做的，畢竟自己當時是董事長的助手。

  雖然說助手這個職位聽起來像一個虛職並沒有什麽實際的權力也沒有什麽實際的職能。

  但是實際上，公司的人都知道，這個助手的權利和董事長權利是一樣大的，就算兩個人同時下達了不同的命令，那麽具體按誰的命令執行，也是需要經過一係列討論的。

  這是這規矩是路垚定下的他不會自己一個人獨大，也不會自己認為自己是董事長而忽略其他員工的感受。

  相反，他時時刻刻都考慮著自己的員工自己的工人是什麽樣的處境，什麽樣的感受，畢竟公司想要強大靠的隻有他們。