貝內特看著喬格裏曼做作的摘掉了手套坐下去的時候，他也順勢坐在了喬格裏曼對麵的椅子上，兩人之間隔著一張巨大的辦公桌。

  雖然每個人，包括了他們自己都知道他們之間存在著難以調和的矛盾，不過沒有人會表現出來，他們甚至會假裝這種矛盾是不存在的。

  “你可以去球場打球，你會獲得比在這裏更好的擊球體驗……”，貝內特撇了撇嘴，“你知道的，揮舞球杆用力擊球時的感覺和需要控製著不把球打飛的感覺完全不一樣，而且那裏你還能得到其他的樂趣。”

  這裏的樂趣是指更多複雜的地形環境，這些複雜的地形也成為了高爾夫球中吸引人們注意力，獲取快樂的一種途徑。

  在平坦的地麵上一杆把球打進洞裏，和在複雜的沙地，淺水裏把球一杆打進球洞裏的感覺完全的不同，那種成就感絕對比在辦公室裏獲得的多得多。

  其實這些話的背後也有著另外一層意思，它大概類似“既然你已經放棄了，為什麽不放棄的更加徹底一點”這樣的對白。

  在貝內特看來喬格裏曼的退讓代表著他退出了這場比賽，在結局沒有揭示之前，其實他們已經知道了結果。

  既然已經選擇了這樣的結果，那就更幹脆一點，別拖拖拉拉的，反而誰都不會因此高興起來。

  喬格裏曼毫不在意的笑了笑，“在新的調令下來之前，我必須遵守我的工作原則，在工作時間裏隨時能讓人們找到我。”

  他說著頓了頓，就錯過了這個話題，“那麽今天你來找有什麽事情嗎？”

  回到正事上的貝內特也沒有繼續糾纏那些明裏暗裏的交鋒，他把文件放在了桌子上，推了過去，“行長讓你在這份文件上簽字。”

  喬格裏曼點了點頭，他拿起文件，不像是這段時間那樣痛快的簽字，而是慢慢的審閱起來，這讓貝內特突然間有些不太適應，他覺得喬格裏曼隻要簽上自己的名字就好了，沒有必要這麽做。

  但他也知道，這個時候他不能催促，他要給喬格裏曼保留最後的一點體麵。

  想到這裏，他的心情又好了起來，無聲的哼著昨天晚上他聽的歌劇中的某一段唱詞。

  大概十幾分鍾後，喬格裏曼放下了這份文件，他沒有動筆，隻是平靜的看向貝內特，“我不能簽字。”

  就在這麽一瞬間，貝內特的意識都有了那麽一瞬間的空白。

  “不能簽字？”

  “為什麽不能簽字？！”

  貝內特起身拿起文件快速的看了起來，一邊看一邊問，“這份文件有什麽問題嗎？”

  喬格裏曼突然間態度的變化讓貝內特很難承受，這就像是一個整天都在說“是的，先生”的人，突然說了一句，“不，先生”。

  那種巨大的反差足以讓很多人錯愕的不知道該說些什麽，他們的思想都會出現短暫的空白，這就是習慣和常態被破壞之後造成的震撼。

  喬格裏曼端坐著，他的雙臂架在椅子兩側的扶手上，十指的指尖抵在一起，“有很多問題，不過在這之前，我們需要處理一些其他的事情。”

  他伸手按向了電話上藍色的按鈕，這是通往秘書辦公室的電話，按鈕按下去之後對麵立刻接通，“我是喬格裏曼，今天辦公室的工作是誰安排的，讓他來我的辦公室一趟。”

  鬆開了按鍵後，喬格裏曼麵帶笑容的看著貝內特，貝內特也逐漸的回過神來，他臉色有些難看，但什麽都沒有做，他不知道喬格裏曼要玩什麽花招。

  不多時，一名男員工出現在辦公室裏。

  像是銀行這樣每天要處理很多亂七八糟事情的機構裏，辦公室有一整套規章製度。

  每天負責的那個人會把這些亂七八糟的事情進行分類，然後他們會選擇把這些分類後的文件分貝送到不同的辦公桌上，等待著處理，這也是秘書辦公室的主要工作，他們必須為部門的中高層攔下一些不必要的麻煩。

  看著這位在銀行工作了有七八年的年輕人，喬格裏曼抿了抿嘴，“去財務那邊結算一下你的工資，你被開除了。”

  這句話再次震驚了貝內特和房間裏唯一站著的男秘書，前者還沒有說什麽，後者就一臉激動的嚷嚷了起來，“喬格裏曼先生，你沒有權力這麽做！”

  他據理力爭為自己的權益爭取著，“這不符合銀行的規矩，你不是人事部門的管理者，更不是銀行的行長，而且我也沒有做錯什麽，你沒有權利這麽做，我會向行長，向分部和總部投訴你！”

  喬格裏曼臉上沒有什麽羞惱的表情，他提起電話，撥了一個號碼後按了外放按鈕，房間裏的三人立刻就聽出接電話的人是銀行行長。

  “我要開除一名秘書處的員工，他的工作出現了明顯的失誤，需要上會嗎？”，喬格裏曼的語氣很平靜隨和，他的目光卻充滿了攻擊性的看著那名男員工。

  令人意想不到的是行長支持了喬格裏曼的要求，“你看著辦就行了，這種小事沒有必要上會！”

  年輕的男員工剛準備說什麽，喬格裏曼就掛掉了電話，男員工一臉難看的表情，臉色因為憤怒而漲紅，“能告訴我，我工作什麽地方出現了失誤嗎？”

  喬格裏曼指了指放在他和貝內特之間桌子上的那份文件，“這樣重要的文件，你應該先拿給我，我是這個部門的最高行政管理者，而不是貝內特先生，你連這麽簡單的事情都做不好，你認為銀行需要留下你這樣的人繼續犯錯嗎？”

  男員工立刻辯解起來，“是你說的，隻要貝內特先生簽字的文件你都原則上同意，而且……”

  喬格裏曼搖了搖頭，“沒有而且，要麽你自己收拾東西離開這裏，要麽我讓保安幫你！”，他說著已經伸手按在了紅色的按鈕上，那是接通銀行安全部門的電話。

  男員工用哀求的目光看向了貝內特，他不願意失去這份工作。

  不考慮現在找工作有多麽難，他用了接近十年才走到這一步，下一步就是管理層，這也是他巴結貝內特的原因。

  如果貝內特取代了喬格裏曼，他就有機會再進一步，不過很顯然，所有人都低估了喬格裏曼。

  貝內特臉色也很難看，他剛吐出了一個音節，甚至沒有人知道這個音節代表什麽東西，喬格裏曼就很強勢的打斷了他的話，“要我給總部打電話說明這裏的情況嗎？”

  貝內特閉上了嘴，選擇了無視男員工的哀求。

  其實不管是總部，分部，還是基層的銀行，這種明顯的傾向性錯誤都是不能犯的，即使是總部董事會的董事，也無法在這種問題上插手。

  確認了自己的命令必然會執行之後，喬格裏曼指了指門，“出去時把門關上！”

  看著如同丟了魂魄宛如行屍走肉的員工離開了辦公室，喬格裏曼才麵對著貝內特談起了貝內特的那些問題。

  “你問我為什麽我不同意簽字，第一，你是從分部來的，你應該了解我們內部工作的流程，你隻是助手，這樣級別的文件在我沒有同意你翻看之前，你是不允許翻開的。”

  非內部事務，並且需要部門最高行政長官審批的文件都存在權力的流程問題，不管貝內特以後是不是會取代喬格裏曼，但至少他現在隻是喬格裏曼的助手。

  分部讓他來協助喬格裏曼工作，沒有說取代喬格裏曼，即使他們真的有這樣的打算，但隻要一天沒有稱你為現實，貝內特就一天隻能輸助手。

  在這之前，喬格裏曼讓貝內特主持工作有沒有問題？

  沒有問題，規則這種東西其實有很大的彈性，隻有有人主張的時候，它才起作用，如果當事人，特別是權益受害的一方不主張自己的權力和規則製度的時候，它就不起作用。

  喬格裏曼用了兩個多月的時間讓貝內特習慣了一種特殊的環境，讓他逐漸的養成了他自己都沒有察覺出來的傲慢，其實就算林奇不動手，喬格裏曼自己也會動手的。

  奮鬥了半輩子的事業，誰會心甘情願的說放棄？

  隻是喬格裏曼的手段比林奇那種太直接的手段，稍微多了一些藝術性，當然他自己是這麽覺得的。

  “第二，在我不知道這份文件的情況下，你就批複了一些結果，這是非常明顯的逾權行為，而且你批複的內容我認為存在很大的問題，所以我更不會簽了。”

  “至於第三……”，喬格裏曼忍不住笑了起來，“我隻是單純的想要看看你這張臭臉，你輸了，貝內特先生。”

  想到這裏喬格裏曼的心情大好，在別人眼裏他憋屈了差不多有三個月，但誰都不知道他為的就是這一瞬間的快感，這比他和一些年輕的女孩交流情感的時候更讓他快樂。

  而且，他的快樂還不止於此，“我會向分部，總部匯報你的行為，你的做法，你這段時間不斷挑戰銀行規則製度，不斷逾權製造利益圈子的事情，都會如實上報。”

  “哦，對了，還有那個女孩，安妮！”

  喬格裏曼臉上的表情很特別，他的手撫摸著桌子的邊沿，就像是在撫摸什麽特別的東西，“她的活很好，我以後會一直光顧她！”

  暴怒而起的貝內特直接拿著桌子上水晶質地的三角形名牌，砸向了喬格裏曼！