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  僅僅半天功夫，地球上的諾瓦人全部投降了。

  穆瓊審訊他們的方式非常特別，那就是誰給出的貢獻多，誰出賣諾瓦人的秘密多，誰就能得到更多的好處。

  當然對此的這些評定工作是靠那些闊野人來做的，在整個地球上投降的諾瓦人有30多萬人。

  審訊的原則是穆瓊製定的，哪個諾瓦人招供的諾瓦人機密越多，哪個人的貢獻值就越大？

  而在出賣諾爾人的利益方麵，經過統計真正的佼佼者卻隻有10個人，這其中依然有那位榮升了基地副司令的列風。

  之所以很多高層能夠得到如此之高的貢獻值，因為有些秘密隻有他們自己知道，而那些小兵手中掌握的秘密實在是有限。

  諾瓦人的軍官職位越高地位越高，則投降時候的投降速度自然也越高。

  升官是為了發財，投降則是為了保命，發財和保命，二者必不可少，所以這些諾瓦的高人們實在是木秀於林。

  這10個人甚至招供了一些諾瓦高層都不知道的秘密，可見這些秘密有多麽的見不得天日，餘可見這些諾瓦人到底背著他們上司幹了多少名堂。

  而穆瓊對於這些叛逃者中的積極分子，卻並不怎麽待見，他很想把這些人全部幹掉。

  穆瓊雖然喜歡使用計策和戰略，但他對卑鄙無恥的叛徒實在是缺乏任何好感。

  這些家夥能背叛此前的主人，那下一秒就能夠背叛你，對於這種不定向的威脅，對於這些不靠譜的存在，穆瓊覺得最好的辦法是徹底清除。

  更何況這幫孫子對此前的主人也不那麽忠誠，所以指望這幫人能幹點什麽，那麽唯一的用處就是肥田。

  但路正行對此卻進行了否決，不管怎麽說，求生是人的本能，叛變雖然可恥，但是為了生命又有什麽不可以，他早已經忘記了列風曾經對自己造成的威脅。

  於是，穆瓊隻好把這些家夥們全部都關了起來。

  為了穩定這10名佼佼者的情緒，穆瓊告訴他們，活下來就是最好的待遇。

  這10個人膽戰心驚，他們還以為穆瓊把其他那些小蘿卜病都殺了，所以他們慶幸自己盡快盡多地出賣了個己方的秘密。

  列風不知道的是這次真正救了他的命，竟然又是路正行，他和其他人的觀點一樣，他們認為他們是靠著自己的無恥才挽救了自己的性命。

  在穆瓊看來，這些人永遠不是安定分子。

  他隻是答應路正行不殺，他們並沒有說不對他們進行其他的改造。

  穆瓊打算趁路正行不注意的時候，他會把這些家夥們改造成機械生化人，讓這幫家夥去衝鋒陷陣，這實在是一種有趣的選擇。

  給他們換上生化人的外殼他們，隻有往前衝，如果想當逃兵，那他們的下場是很悲慘的，穆瓊。為自己想出來的這個高招，甚至有點沾沾自喜。

  按照這些諾瓦人俘虜所提供的信息，路正行大概了解了一下諾瓦人在地球上的布局狀況。

  他深刻理解了星際聯盟中人們關於諾瓦人是老鼠的這一比喻，這個比喻，簡直是太貼切了。

  諾瓦人在地球上幾乎無孔不入，甚至可以說在任何一個陰溝裏都有諾瓦人的存在。

  路正行一直想不通諾瓦人究竟在地球上搞了些什名堂，但現在他終於明白了，因為地球上並不像星際聯盟的其他行星，一旦諾瓦人出現，就會遭到“打地鼠”的悲慘命運，而地球上雖然是一個落後的星星，但卻有著足夠的空間供著諾瓦人折騰。

  隻不過這一次他們沒有料到路正形的強勢回歸，再加上穆瓊的知根知底，對諾瓦人的一切進行了致命地打擊。

  當然，對諾瓦人更致命地打擊，其實是在綠蔓羅刹的身上，綠蔓羅刹植主體意識的回歸，如果他想興風作浪的話，估計諾瓦人會被折騰的更慘。

  但路正行這一次並沒有調動綠蔓羅刹的力量，因為他覺得實在沒有這個必要，更關鍵的是路正行認為還沒有到那個時候，畢竟路正行還沒有想到與諾瓦人徹底撕破臉，他現在隻是對諾地球上的諾瓦人有些意見罷了。

  在抓捕了整個地球上所有諾瓦人的時候，諾瓦文明的官方回應來了，他們表示感謝路正行路司令對他們的幫助，他們的確有很多“逃犯”流竄到了地球上，因此他們對於這些逃犯給路正行帶來的麻煩深表歉意。

  諾瓦文明的這種反應實在是出乎了路正行的意料，路正行沒有想到對方這麽就認慫了，而且認慫的很無恥，把自己的正規部隊正規軍通通解釋為逃犯，徹底和自己撇清關係，並且還要感謝自己對這些人進行的蹂躪。

  路正行沒有意識到的是，對於鬧玩人來講，任何死去的人已經沒有價值。

  這些死者唯一的作用就是。為生者。再犧牲掉他們本來就不怎麽樣的名聲。

  由此可見，諾瓦人的精明所謂春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹，這些死去的諾瓦人死了以後，他們的淚水也流不幹。

  本已是汙朽之木，化成灰了以後依然要遺臭萬年，這實在是一種有趣的現象。

  由此路正行突然有些理解列風等人為什麽如此積極地投降，如果他們不積極的投降，為了所謂諾瓦文明英勇就義的話，那實在是有點兒太不值得了。

  路正行不知道的事人生自古誰無死，留取丹心照汗青，是諾瓦人連想都不敢想的奢望。

  因為每一件諾瓦的當政者上台後，第1件事就是修改曆史，所以諾瓦人的曆史，早已經被改的麵目全非，誰也搞不清真實情況是什麽樣子。

  這幫人還比不上東方古國的那些剛正不阿的史官，他們有些人堅持真相而不會為皇帝多寫那怕一個奉承之詞。

  諾瓦文明的無情無義，自然也導致了這些戰敗者的積極背叛。

  當路正行和剛剛獲救的瓊麗聊起諾瓦人的事情的時候，瓊麗無奈地苦笑著說：“這就是諾瓦的現狀！”

  路正行好奇地問：“難道諾瓦文明一直都是這樣嗎？”

  瓊麗歎了口氣，悠然地向路正行解釋起了一些事情。

  沒有誰生來就是壞蛋，沒有誰生來就是齷齪和猥瑣的。

  曾經一度諾瓦人是很有崛起精神的， 但諾瓦人的社會出現了一種奇葩的現象，那就是劣幣淘汰良幣的現象。

  簡單的說就是當市場上流通的銀幣質量越來越差的時候，大家都會把那些真正質量好的隱蔽藏在家裏，不舍得使用於是久而久之市場上流行的銀幣都是那些殘破的質地較差的銀幣。

  因此在某些時候，那些質量好的銀幣反而不被人們信任，懷疑這些銀幣是假的，這就是所謂劣幣淘汰良幣。

  如果僅僅在貨幣市場上，那恐怕倒也沒有多大妨礙，可是諾瓦人的文明社會中，這一現象幾乎覆蓋了所有的領域。

  甚至在一些專業領域，幹事兒的拿事兒的人都是些不靠譜的家夥。

  最重要是諾瓦人的掌權階層們也出現了這種現象，內行無法生存，外行縱橫天下。

  明白人沒法幹，隻能有糊塗蛋決定一切。

  而深知其中要害的人卻不敢發言，因為“劣幣”太多，說真話是是要被眾人恥笑的，並且更是要倒黴的。

  所謂智者不言，言者不智。

  因此諾瓦人的社會中有了很多奇葩的現象，最典型就是他們的教育係統，很多老師通常在課堂上胡說八道，學生也蠻不在乎。

  因為沒有誰會認真地聽課，大家在課堂上都忙著自己的事情。

  聽到這裏，路正行不禁好奇地問：“那考試的時候呢，總不能都是假的吧？”

  說到這兒瓊麗樂了，她告訴路正行諾瓦人的考試製度恐怕是整個星際聯盟中最嚴格最高效的考試製度了。

  聽到這裏穆瓊也來了興趣，他好奇的問：“諾瓦人的考試製度到底有什麽特別？”

  瓊麗便仔仔細細地做了一番介紹，原來諾瓦人實行的是“鄰校考試製度”。

  所謂“鄰校考試製度”，那就是一個學校的考試的地點、試題、監考等等程序都都由相鄰的學校決定並且執行。

  而通常情況下，兩個相鄰的同等級學校之間那是水火不容的競爭關係。

  他們對另一個學校的學生的考核那都是“嚴的不能再嚴，出題的難度那也是難得不能再難了。

  瓊麗告訴路正行，她中學時曾經上過一所學校，她整整參加了十幾次考試，最高的分數隻得到過69分。

  在這些學校裏最重要的一個部門，那就是考核部考核部，專門負責製造這種匪夷所思的難題。去折磨相鄰學校的學生。

  但你卻別說，如果每一個學校都這麽高，最後搞下來的成績卻是極其真實可信的。

  甚至他們的選拔也是僅僅看平時考試成績的優劣，而平時成績是最真實的所以選拔出來的人那無疑都是有著真才實學的。

  而且在這樣的考試過程中想要作弊，那幾乎就是不可能的，因為每一次監考的時候，相鄰學校的所有老師教職員工，如果人數不夠，他們甚至可以。把教職員工的家屬也一並叫來上陣。

  不要說作弊沒有可能，就是你眼睛敢往地方別的地方斜上兩眼，恐怕都會被記錄在案。

  聽到了這麽有趣的事情，穆瓊似乎受到了一些啟發，他決定在平時的訓練考核中也消防這種手法，避免一些部隊對自己的士兵考核過於寬泛，從而無法把握士兵的具體作戰能力和素養。

  而路正行則對諾瓦人的考試製度很為讚賞，他問瓊麗：“如此一來，豈不是諾瓦人能夠把那些有真才實學的人選拔出來，這對諾瓦人的社會是好事情啊！”

  瓊麗苦笑著繼續解釋，你想的太簡單了，當這些所謂的人才在麵臨就業的時候，他們往往也占不了多大的優勢。

  除了一些天之驕子，會被某些用人的機構錄用以外，其他的人通通沒戲。

  因為所有的用人單位在錄取人員時都有自己的一套考核標準，這個是他們自己說了算的。

  當然平時在校的成績也可以作為一部分參考，隻不過這部分占的比例並不大，隻占到百分之二三十。

  這次路正行就更為不解了：“其他方麵這些人又能差到哪裏去呢？他們有了學業上的高成績，應該在就業中還是有著相當的優勢吧？”

  瓊麗的解釋讓路正行越發的震撼了，她告訴路正行，這些用人單位完全是根據他們自己的內部人員或者是有關係的人員為標準來製定考核依據的。

  看著路正行一頭霧水的樣子，瓊麗指著旁邊的一個高倍椅子說道，比如我要招聘文秘，我就可以用這個椅子的一係列特征製定為考核的特征參數，隻有符合這個椅子的參數的人才能得到滿分100%，這樣一來，任何人隻要是人，你永遠也得不到滿分，甚至想得高分也很難。

  穆瓊聽的也樂了說：”那按你這個標準隻有這個椅子才能取得這個職位嗎？那我另外拿一把相同的椅子不行嗎？”

  兄弟同情的看了一下穆瓊，然後淡定的說道：“每一把椅子都有其生產曆史以及編號，以及此刻的空間位置，所以以這個東西作為特征的話，就算跟他一模一樣的椅子，也不可能得到他這樣的高分！所以用人單位想錄誰，完全就是看到自己的心情，自己的子弟，自己的關係戶等等其他原因，想錄誰就錄誰，所謂的考核評測隻不過是走過場。如此一來學得好，那你就必須學到頂尖，否則隻是比普通人好一些，想在社會中出頭，那是壓根沒有可能，也沒有什麽用處的。”

  路正行有點不服氣道：“就算這個人平時學的不好，各方麵很差也是關係戶，但他們在同一個起跑線上，這些人隻要認真努力比別人優秀，那一定會脫穎而出，受到重用和提拔，這不一樣可以讓社會進步嗎？”

  這一次輪到穆瓊來回答了，穆瓊詳細的解釋了一下路正新思想的錯誤。

  根據目前多年在軍隊係統混的經驗，他認為幹的好能力強，並不意味著你就能得到提升和認可。

  原因很簡單，就算你比周圍的10個同事能力強，各個方麵都很優秀，比這些人要強上很多，但是這同時意味著一個問題，你的鶴立雞群必將引起同事們的嫉妒和不滿。

  眾籌贖金擊毀小穀在提拔領導的時候，隻需一條你就沒戲，那就是和周圍的人不能夠融洽相處。

  而最終能夠取得好的職位，取得晉升的人，那通常都是能和上級領導達成某種默契，為上級領導考慮盡職盡責俯首帖耳的人。

  畢竟誰也不想提拔一個自己指揮不動的人，和自己關係並不那麽緊密的人。

  往往那些有能力者持才傲物的人，他們是壓根不屑於做這些事情的，所以上級領導自然也不屑於提拔他們。

  上級領導的想法其實很簡單，很多事情隻要4個人就等待，甚至不是人都能幹，所以想提拔誰，那得看他對自己孝不孝順，如果不效忠寧可不提拔，那他提拔一把椅子放在那，那他提拔一頭諸葛在那兒隻要對自己有好處，這樣的事兒才能做。

  聽到穆瓊這麽說，瓊麗也講了一個例子，講了一個自己在學校時候的例子。

  中學的時候他有一位老師講課很好作業布置的也很少關係每次翻上的學生成績都很好，所有的家長也對這位老師交口稱讚，可是最後這位老師卻因為業務能力不強，被學校勸退了。

  路正行有些大貨不解他搞不明白，這麽好的老師怎麽會混不下去呢？

  瓊麗耐心地給路正行解釋，因為這個老師太優秀，從而顯出了周圍老師的無能，因為周圍那些老師布置的作業又多，對學生態度又差，引起家長的不滿。

  原本在這個老師來之前，他們的這些東西顯不出來，因為沒有比較，而這個好老師來了以後，立刻顯示出了其他老師的低能，品德低下等等不良品質。

  就好比大家臉上都有。汙垢你舉著個燈進來把大家的臉都照髒了，不把你攆走那才叫怪。

  所以他們學校其他的老師聯合在一起，整天正事不幹，就想著這麽詆毀這個老師，最終這個老師，被學校找去三番五次的談話，這個老師自然很委屈，但是又能怎麽樣呢，學校總不能把其餘的老師都得罪了吧？

  於是這個老師便以學教育理念同學校不匹配為由而被勸離了這所學校，據說這個老師去到其他學校以後密碼改過自新，迅速的從其他老師打成了一片。

  別人怎麽做他就怎麽做，絕不敢越雷池半步，如此一來他最終才保住了自己的飯碗。

  聽到這裏路正行唏噓不已，他實在沒有想到社會中有這麽多複雜的問題，自己這個it男實在是對社會了解的太為匱乏。

  聽完瓊麗這個例子，都有感觸的穆瓊也講了一個活生生的例子，這個例子中的主角就是穆瓊本人。

  經濟聯盟軍方曾經設有一個偽軍人辦理相關補貼審核手續的部門，穆瓊在做下級軍官的時候，曾經作為一名辦事人員，在這樣的窗口接待所有的士兵。

  穆瓊對軍隊裏的規章製度掌握的非常清楚，他帶人有熱情，辦事效率也很高，而且從來不拿別人的回扣。

  但如此一來，他就把自己的同事們得罪了。

  因為那些軍人們都願意排在他的窗口辦事，其他的窗口門可羅雀。

  於是僅僅三個月，他就被上級領導叫去談話十幾次，因為有很多人舉報他，和這些官兵之間有著見不得人的交易等等等等。

  穆瓊百口莫辯，隻好改變了自己的形式風格，他變得和其他的同事一模一樣，如此一來才慢慢的避免了麻煩。

  結果在當年度平比之中，穆瓊被周圍的同事一致評為優秀員工。

  當然穆瓊心裏很清楚，他被評為優秀員工並不是因為他幹的優秀，而是因為他識大體顧大局沒有一枝獨秀。

  大家。能給他這個麵子原因很簡單，就是他這個人還比較識相，比較會來事。

  領導在進行總結的時候，充分的對他進行了正確的評價，那就是他在剛來單位的初期，業務不熟練做事情總出問題，可是後來在同事們的幫助下，終於取得了長足的進步雲雲。

  說到這裏穆瓊有一些憂鬱，有些話他不想再說了。

  看來不僅僅是諾瓦人中就是星際聯盟中，也存在類似的現象。

  對於穆瓊的神情變化拿捏的很準，觀察的很仔細，他連忙問：“那你後來是怎麽在部隊裏飛黃騰達當上了司令的？”

  穆瓊被逼無奈開口說道：“後來我明白，僅僅獲得同事的成員部隊還應該獲得領導的承認，怎麽能獲得領導的成人呢？領導讓往西你就往西，同時還得要把自己的那些同事一個一個的折磨服了，你才能踩著他們的背爬上去。”

  聽到這裏路正行並不覺得有什麽奇怪他，反而覺得夢熊做的很對，像這些。無奈而又卑鄙的同時，不踩他們踩誰？

  穆瓊歎了一口氣，感慨良多地說道：“所以我決定徹底退出原先的那種角色，而隻做你的私人物料，我覺得這樣反而自在反而沒有負罪感。”

  路正行聽到這裏頗有感觸地說：“那能不能在我們的這個小小天地不要再出現這樣的事情？”

  穆瓊歎了一口氣說：“有人的地方就有齷齪，我也一直在想，這樣的問題到底是在這泥土上撒上水好還是給他們種上草好，或者說把這些泥土隱藏在深深的水麵之下更好。”

  一直在聽著他們談話的明星說出了一句東方聖者的名言：孰能濁以靜之徐清，孰能安已久，動之徐生！

  路正行不自覺間，竟把這句話一不留神說出了口。

  這話說得又深奧又帶著韻味，令穆瓊和瓊麗兩個人聽了，很是不解，他們實在搞不懂這個地球人說這番話到底是什麽意思。