黃婷這邊費心費力地教了劉莎大半個小時，她怎麽也沒想到的是，在她的辦公室裏保證了這件事情到此為此的劉莎，離開她的辦公室之後，到底還是沒有沉住氣她去找雲裳了。

  她實在是氣不過，陳繡在自己的麵前，一副為難到不行的樣子，憑什麽轉頭就跟張慶誌說出那樣的話來？虧得她一直都將她當成了自己的好姐姐，對她真心以待。

  這樣委屈著的劉莎，顯然是忘記了先前自己在黃婷的辦公室裏是怎麽黑雲裳，是怎麽想著要拉雲裳一起下水的了。

  而聽到劉莎的質問，老實說，雲裳有些想笑。

  她真不知道劉莎是哪裏來的底氣覺得自己不應該出賣她？上一世首先背叛的人不就是她嗎？

  或者說在劉莎的心中，隻能自己先背叛，不允許別人領先自己一步？

  不過現在還不是撕破臉的時候，雲裳頓了頓，歎口氣，一臉問難地說道：“莎莎，既然你非要問，我就實話告訴你吧，其實關於流程改造的事情，早就那次開會之前，張慶誌就跟我提出過的。”

  “怎麽可能？如果他提出過，當時為什麽要反駁我？”劉莎根本不信。

  雲裳聳聳肩膀：“我怎麽知道他怎麽想的？那天開會，你也知道他就跟吃錯了藥似的，你說什麽他都反駁。”說著雲裳善意地提醒劉莎，“莎莎你忘記了，你後來還找我抱怨過，你在會上最後提的那個問題，分明是張慶誌自己提的，結果你提出的時候，他不也是在反對嗎？”

  雲裳這麽一說，劉莎頓時響起來了，當時在會上，張慶誌確實是神經病一樣地反駁她說的所有話，就連她最後提出的他曾經提過的意見，也被他懟得一無是處。

  所以劉莎提出危機流程改造的時候，被他懟，也不是什麽反常的事情了。

  這麽一想，一切似乎就變得合理起來了：張慶誌最開始提過這個話題，危機部的主管們都知道，所以最後黃婷在讓大家對質的時候，大家都選擇了不說話等等，劉莎忽然有些愕然了，最開始她以為大家不說話是因為包庇張慶誌，但現在再回頭來看，似乎大家當時選擇了不說話，是在幫她啊。

  這麽說，不是自己的人緣差，反而是自己人際關係處理得不錯？！

  “既然、既然是這樣，繡繡姐你怎麽不早點給我說？”劉莎還是有些狐疑，如果真是這樣的話，陳繡早點給她說不就是了，何必鬧出後麵這麽多的事情來？

  雲裳裝作不知道她已經找了黃婷，特別坦然地說道：“最開始我也給忘記了，都是後來才想起來的。不過現在也不遲嘛，要不我去找老大給她說說？”

  如果雲裳早點說這話，劉莎自然是高興的，可事情現在都這樣了，她在讓她去找黃婷解釋，結果還是最先提出方案的人是張慶誌，那不是還是打自己的臉，反正現在黃婷那邊也說了此時到此為止了，劉莎實在也害怕再出什麽變化了，就擺擺手說道：“唉，算了，這也是我的問題。”

  這件事情過來，劉莎重新審視了一下自己的狀態，她又去找了張慶誌，說是自己冤枉他了，要請他吃飯。

  錄音的事情，劉莎不知道張慶誌早就知道了，看到她裝作一臉無辜的樣子，張慶誌就惡心，尤其現在他已經非常明確劉莎就是自己的競爭對手的前提下，他自然不給劉莎任何的好臉色看，就是一頓懟，讓劉莎根本下不來台。

  最後，劉莎自討沒趣地走了。

  張慶誌倒是開心得很。

  而經過這事之後，劉莎跟張慶誌算是徹底撕破臉了。

  劉莎還好，因為知道前途要緊，也知道黃婷看重自己，所以很多時候，她都會盡量地控製自己不去跟張慶誌爭，反正隻要自己的方案最後得到黃婷或是雲裳的認同就行了。

  而且，經過了“危機處理流程”這個事，不管真相到底如何，她也充分吸收到了教訓，再沒有給張慶誌任何搶奪她方案的機會。

  相對於劉莎的滴水不漏，張慶誌的表現，幾乎稱得上是狼狽不堪。

  每當他每每故意找劉莎的茬的時候，劉莎總是在第一時間就主動讓步，不跟他爭執，也不辯解，但就在張慶誌以為自己勝利的時候，結果人家的方案得到了黃婷的認同，該執行還得執行。

  這種類似的經曆多了，張慶誌越發暴躁起來，故意找茬的態度，簡直明顯得，雲裳都快看不下去了。

  不過，也正是因為他這毫不遮掩的敵對態度，讓劉莎也不好過。

  劉莎雖然麵上裝作雲淡風輕的樣子，一副不跟張慶誌計較的清高模樣，但隻要觀察得詳細一些，還是可以發現她其實並不如她麵上表現出來的那般雲淡風輕。

  而且，雲裳還監控了她的電腦，可是沒少看到她找她的那些好朋友各種咒罵、惡罵張慶誌。

  也是，裸地被人當著那麽多人的麵針對，一般人都不能忍。

  這個劍拔弩張的情況，一直持續到了一個月後。

  一個月之後，黃婷正式在團隊裏宣布，要組建新的架構，雲裳要從現在的危機部被調出來，負責新部門的搭建，而危機部則是由劉莎接手管理。

  這個消息出來的當天，張慶誌的臉色陰沉得如同烏雲遮頂的陰天，看誰都不順眼，不管誰跟他說話，都能被他挑刺，各種懟。

  偏偏在這個時候，劉莎還迫不及待地要跟雲裳進行工作交接，知道她的小心思，雲裳主動提出了把團隊裏的管理層召集到一起。

  這可是正中劉莎下懷，她連忙就答應了。

  開會之前，張慶誌氣衝衝地找到了雲裳，質問她說好的推薦自己，為什麽最後卻是劉莎來接管危機部？

  “我也正想問你呢？”雲裳冷笑著反問道，“張慶誌，你倒是來說說，我推薦了你，但最後怎麽你沒上，反而讓劉莎上了？”

  自己沒本事，倒是挺會把責任往別人身上推。

  “劉莎才到我們部門多久，憑什麽讓她上？”張慶誌不服地說道，“就算不是我，我們團第的哪一個主管不如她？”

  “這個問題你可以去問下老大。”雲裳攤手，“問到了，可以給我同步一下，我也很想知道呢。不過，”蹲了一頓，雲裳補充說道，“這會兒時間不夠了，你還是先跟我去開會吧。”

  “開會？開什麽會？”

  “當然是劉莎的新官上任三把火啊。”

  張慶誌就是一聲冷哼：“哼，她敢！”

  事實證明，劉莎不但敢，而且是非常敢！

  交接會上，劉莎先是客客氣氣地按照流程說了一下自己對這個部門的看法，隨後就說她接下來會找所有的主管都談談。

  張慶誌陰陽怪氣地就接了話：“要談現在就談唄，還下來談，有什麽見不得人的？”

  劉莎這一個月可是受夠了張慶誌的氣，現在她已經是他的匯報對象了，原本以為對方肯定會收斂態度，沒想到張慶誌還是這麽的不識時務，而且還是在自己第一次以領導身份跟所有管理層見麵的時候！

  原本就存了心要收拾張慶誌的，現在再被他的話一激，劉莎心中一聲冷笑：既然你非要送上門來，那我就不客氣了。

  於是，劉莎當場就開始談起了對危機部的未來規劃。

  幾乎每一個人，她都做了崗位的調整，而當聽到張慶誌的崗位調整的時候，所有人都表情凝固了：劉莎幾乎是架空了張慶誌的全部業務。

  張慶誌果然就黑了臉，連聲冷笑，但他卻奇怪地沒有發言。

  他不說話，劉莎也樂得清閑。

  於是，一場大家以為肯定會吵起來的工作交接會，竟然最後久違地和平地結束了。

  但雲裳知道，這事肯定沒完。

  會議結束的第一天，張慶誌沒有任何的反應。

  第二天，依舊毫無反應。

  第三天還是沒有反應。

  等到了第四天，部門例會召開，去會議室的路上，雲裳看到張慶誌嘴角微微挑起的冷笑弧度就知道，張慶誌多半要爆發了。

  周例會開始，按照部門順序，大家依次發言。

  等到了張慶誌的環節，他投影出來的ppt，不管是本周工作總結，還是下周工作計劃，竟然全部都是空著的。

  然後，他對著自己空白的ppt，特別無奈地說道：“危機部的大家都知道，我們新上任的劉莎劉領導，新官上任三把火，她把我手裏的事情都交給其他人了，現在我沒啥事做。”

  劉莎的臉色在看到張慶誌空白的ppt的時候就變得異常難看，她怎麽也沒想到張慶誌竟然敢在這個時候，當著黃婷的麵，說出這樣的話來。

  在劉莎看來，哪怕是自己就是架空了張慶誌，讓他沒事可做，他也斷不敢告訴任何的人，因為現在整個危機部運轉依舊正常無比這不正是證明了他的多餘了。

  所以，在架空張慶誌的時候，劉莎原本以為會出現的情況下，張慶誌根本無事可做，但他不敢被大家知道，所以一定會自己想方設法編纂一些事出來。而到了那個時候，劉莎就當著所有人的麵戳穿他，讓他下不來台，一報自己受了一個月的氣之仇。

  可她沒想到，張慶誌竟然如此不按照常理出牌，都不需要她“舉報”他，他自己就把自己沒事給捅了出來。

  黃婷的眉頭頓時皺了起來。

  她最近越來越發現，似乎自己對劉莎的評估是錯的。

  沒辦法，劉莎隻得推說是自己才接受危機部，正在逐步調整中，所以才暫時出現了張慶誌無事可做的疏漏。

  會議結束後，劉莎又被黃婷叫到了自己的辦公室，又是一個多小時才出來。

  出來的劉莎，立馬就叫了張慶誌過來，吩咐了一大堆的事情給他做不是說沒事做嗎？累不死你！

  結果，張慶誌拿著這些事又去找黃婷了。

  這次理由很簡單，他就說懷疑劉莎公報私仇，分給他的工作量遠遠超過其他的主管。

  黃婷又把劉莎叫到了自己的辦公室。

  而等張慶誌誌得意滿地離開後，劉莎又被黃婷留了半個多小時。

  離開之前，黃婷對劉莎說道：“如果你連張慶誌都搞不定，我實在懷疑你能不能帶領好危機部！”

  從黃婷的辦公室出來，劉莎簡直被氣得牙癢癢。

  原本以為自己成為了張慶誌的匯報對象，他就該規矩了，自己也終於能出氣了，結果沒想到，自己還是被他吃得死死的。

  不過，沒關係，她就不信自己收拾不下來。

  這麽一番跟張慶誌交手之後，劉莎也大概是摸到了此人的腦回路，而私下裏也不知道她找了誰，取了經，居然給她弄出了一套專門針對張慶誌，但偏偏張慶誌還沒辦法找到她任何把柄的工作方式。

  這個新的工作方式特別簡單，那就是她將危機部原本的周例會，改成了日例會。

  當然，日例會的內容比周例會要簡單一些，就是讓大家都說一下自己這一天的工作，做了什麽，又什麽效果，明天打算做什麽，計劃是什麽。

  聽到吳川給自己說劉莎的這個新規定的時候，雲裳不禁在心中默默點了一個讚。

  這個日例會的形式，看上去簡單，但確確實實是針對到了張慶誌的痛腳。

  要知道，張慶誌這個人，可是最喜歡劃水的，現在劉莎要求每日都要匯報工作任務量，首先就逼得他每日都得做事，而且，這事還不能是隨便應付了事畢竟現在他跟劉莎都鬧到這個份上了，是個人都知道，劉莎就等著抓他的小辮子呢。

  照理說，雲裳已經跟劉莎完成了工作交接，危機部的日例會就沒她什麽事了，但雲裳如何能錯過這麽好的看戲機會，每天到了危機部的日例會時間，她會比任何人都準時地出現在會議室，美其名曰是不放心劉莎。

  而最終的事實也確實是沒有辜負到雲裳的期待，果然是讓她連續看了好幾天的大戲。

  其他人發言的時候，劉莎都是簡單地點評，但到了張慶誌的時候，她認真到了幾乎是一個字一個字地跟張慶誌過。

  針對張慶誌提出來的每一個事情，她都要問得清清楚楚，明明白白，甚至連花費了多少時間這種小事，她都要問到。而一旦算計下來，工作量根本不足七個小時（開會一個小時），那就是她追責的時候到了。

  為了應付劉莎，張慶誌隻能盡量地多做事，但他在公司多年，尤其是最近一兩年，早就養成了懶散的習慣，突然之間忙碌起來，而且還是每日都填滿了工作，隻不過一兩周過去，他就有點堅持不下來了。

  又堅持了那麽兩天之後，張慶誌不出雲裳所料，反正就破罐子破摔，連例會都不去參加了。

  劉莎也沒有說啥，但當月績效下來，張慶誌毫無意外地得了最末等的。

  根據公司規定，連續兩次是要被開除的，而至於張慶誌下個月還會不會繼續得，所有人都知道結果。