顧一一偷偷摸摸地聽了半天，對方終於止住哭聲從裏麵要往外走了，她趕忙轉身逃跑。

  找了個角落蹲著，顧一一像做賊一樣盯著對方的背影看了好一會兒。

  “感覺有點眼熟。”點了點自己的下巴，憑借良好的記憶能力，顧一一同學終於記起了這個略眼熟的背影。“算了，先買吃的去。”

  拎著在小鋪子裏買的點心和兩杯咖啡，顧一一晃晃悠悠地上了頂樓。

  “先生，請用。”像個最稱職的女仆，顧一一低眉順眼地將自己拎上來的紙杯咖啡放在了林謹深的實木大辦公桌上。

  林謹深哭笑不得，自家一一把咖啡杯直接放在了重要文件上，一個不小心就能毀了整份文件。

  無奈地搖頭，他端起了咖啡杯。想著，反正無所謂，他也不盼著一一去上班賺工資，一些常識性問題不懂就不懂吧。

  顧一一完全沒有察覺自己哪裏做的不好，她笑眯眯地直接把椅子拽過來挨著林謹深坐下。

  “飼主，好喝嗎？”

  名呈集團大樓內有不少小鋪子，都是專門為員工準備的，售價為成本價，可直接刷員工卡上的積分。每個月名呈集團發工資的時候都會發兩部分錢，大部分發到大家的工資卡內，另外一小部分則進入員工卡，大家可以選擇提現或者拿來在公司大樓內進行消費。

  集團內的大部分人都會選擇留在員工卡內。

  名呈集團的大樓裏有各種大小型的商店，衣食住行都有涉獵，使用員工卡進行購買比在外麵買要實惠很多。人事部還會定期做活動，很多國外的產品在集團內購買價格會低於專櫃，甚至有時候會低於機場免稅店。

  這些鋪子裏的商品質量都是上佳的。

  比如，林謹深現在喝的咖啡，那都是實打實手磨的，口感比速溶咖啡要好上幾個檔次。

  這樣的福利體係讓名呈集團的員工們感覺非常棒，所以林謹深的公司向來是大家打破頭都想進來的。

  “好喝，我們家一一買的肯定好喝！”林謹深毫不猶豫地讚美道。

  要的就是他這句話。

  顧一一心滿意足地咬著吸管，一下下地吸溜著杯子裏的甜咖啡。

  恩，她的咖啡是甜的。放了兩包奶，四包糖，能不甜嗎？

  “等會兒我要下去找朋友玩。”邊喝著，她邊說話，咂咂嘴，感覺香香的。

  “恩？”林謹深挑眉看向她。“找誰？”他不記得一一有認識公司裏的人啊。

  “你忘記了？我們之前看電影給我們讓過位置的那個姑娘啊。”顧一一煞有介事的點頭。“我想找她玩。”

  對顧一一有強烈的占有欲，她身邊的朋友全部都知道的林謹深，不動聲色地試探。

  “你們還有聯係？”

  顧一一誠實地搖頭：“沒有。隻是剛才我不小心看到她在哭，我想去看看。”

  她把之前聽到的話都複述了出來。

  林謹深微微點頭，心下了然。

  能夠管理這麽大一個集團，林謹深的交際手腕自然是很牛逼的，對於公司內會有矛盾也了然於胸。隻不過，他從來都是隻看大局，隻要大局是穩的，員工之間的小矛盾他不會去理會。反正矛盾鬧大了自然有人事部去處理，該開除的就開除，他從來不心慈手軟。

  “可以，等會兒我陪你去。”林謹深才不願意放過這個陪同的機會。

  “恩。”顧一一乖乖地在旁邊喝著咖啡、吃著小點心。

  林謹深加快手裏的動作，把所有該處理的文件以最快速度給處理完畢，然後按下對外電話，讓秘書進來把文件給抱走分發下去。

  “走吧，我帶你去。”

  “好滴哦。”顧一一蹦蹦跳跳地跑到林謹深身邊，跟著他，亦步亦趨地往外走。

  林謹深被她“做小伏低”的姿態給逗笑了，拍了拍她的小腦袋。

  “小顧子這是在做什麽？”

  “小顧子扶著萬歲爺。”顧一一伸出手恭敬地托住林謹深的手臂。

  “這樣子像在扶慈禧太後。”林謹深低笑著，一伸手把她整個人抱了過來，攬在懷裏，當著整層樓員工的麵走向電梯口。

  留下頂樓一群妹紙和漢紙們在內心大喊“虐狗啊！”

  林謹深提前有給人事部負責人打電話，主要是詢問了一下上次新來的實習生都分布在哪幾個部門。

  他並不想直接告訴人事部負責人他想找誰，免得對方會錯意。

  有時候就是這麽微妙，明明上級並沒有想要怎麽樣，可能隻是隨口一說而已，下麵的人就會死死記住，並且擴大了事態地去辦理。為了避免這種情況，林謹深是打算帶著顧一一一個個部門看過去的，也趁機讓她認識一下自家公司的業務範圍。

  卻沒想到，人事部負責人陳程在聽見他這麽說的時候，激動地身體都顫抖了。

  陳程暗自握了下拳，覺得自己之前的舉動真是太明智了！這次總裁和夫人一定能感受到他工作的認真負責。

  陳程是個很聰明的人，他並沒有說破林謹深的意思，而且很全麵地把所有分布了實習生的部門給說了一遍。

  “林總，我們最近調整了辦公區域，有些部門的位置已經和最初不同了。需要我給你重新介紹一下嗎？”

  林謹深道：“不用了，我走一遍就熟悉了，你忙自己的活兒吧。”

  “好的，林總。”陳程掛斷電話，開始笑著想自己美好的未來。

  HR作為集團的服務部門，他這個負責人的職位已經是最高的了，再往上就沒有什麽晉升空間了，除非能走上最尖端的管理階層，成為集團副總這樣的存在，不然的話直到退休他都別想挪位置。而這個職位他坐到退休是不可能的。名呈集團又不是國企，它需要的是新鮮的血液，員工年紀大了身體素質必然會拚不過年輕人。

  近幾年來，陳程已經感覺到了下麵的人對他的威脅。下麵的人每一年都在對他現在的位置發起猛烈地進攻，他們想要擠掉他。

  這樣的危機之下，陳程必須要想其他方法來穩定自己的位置，心思是越發重了。